Synthesia và bước ngoặt của AI trong đào tạo doanh nghiệp

Trong làn sóng trí tuệ nhân tạo đang tái định hình ngành công nghệ toàn cầu, Synthesia nổi lên như một trường hợp hiếm hoi: vừa tăng trưởng nhanh, vừa xây dựng được mô hình kinh doanh bền vững. Startup AI có trụ sở tại London này vừa huy động thành công 200 triệu USD trong vòng gọi vốn Series E, nâng định giá lên 4 tỷ USD — gần gấp đôi so với mức 2,1 tỷ USD chỉ một năm trước.

Không giống nhiều công ty AI vẫn đang đốt tiền để mở rộng thị phần, Synthesia đã tìm ra cách biến AI thành công cụ tạo doanh thu thực sự. Nền tảng của công ty cho phép doanh nghiệp tạo video đào tạo tương tác bằng các hình đại diện do AI tạo ra, giúp giảm chi phí đào tạo và tăng hiệu quả truyền đạt kiến thức. Với những khách hàng lớn như Bosch, Merck và SAP, Synthesia đã vượt mốc 100 triệu USD doanh thu định kỳ hàng năm (ARR) vào năm 2025 — một cột mốc hiếm hoi trong giới startup AI.

Vì sao nhà đầu tư “đặt cược gấp đôi” vào Synthesia?

Sự tăng trưởng doanh thu mạnh mẽ là lý do chính khiến các quỹ đầu tư mạo hiểm tiếp tục rót vốn vào Synthesia. Vòng gọi vốn Series E được dẫn dắt bởi GV (Google Ventures), với sự tham gia của những cái tên quen thuộc như Kleiner Perkins, Accel, NEA, NVentures (NVIDIA), Air Street Capital và PSP Growth.

Điểm đáng chú ý là vòng gọi vốn này không chỉ thu hút nhà đầu tư hiện hữu mà còn có thêm những nhà đầu tư mới như Evantic và Hedosophia. Điều đó cho thấy niềm tin của thị trường vào tiềm năng dài hạn của mô hình AI doanh nghiệp mà Synthesia đang theo đuổi.

Song song với gọi vốn, Synthesia còn triển khai một chương trình bán cổ phần thứ cấp cho nhân viên thông qua hợp tác với Nasdaq. Đây không phải là IPO, mà là cơ chế thanh khoản trên thị trường tư nhân, giúp nhân viên chuyển đổi cổ phần thành tiền mặt mà không làm thay đổi trạng thái công ty tư nhân.

Theo Giám đốc tài chính Daniel Kim, mục tiêu của chương trình này là tạo cơ hội cho nhân viên chia sẻ giá trị mà họ đã góp phần tạo ra, trong khi công ty vẫn duy trì chiến lược tăng trưởng dài hạn. Việc gắn giao dịch cổ phần với mức định giá 4 tỷ USD giúp đảm bảo tính minh bạch và giảm xung đột lợi ích giữa các cổ đông.

Từ video AI đến trợ lý ảo: chiến lược mở rộng của Synthesia

Nếu video đào tạo là nền tảng ban đầu, thì trợ lý ảo AI mới là bước đi chiến lược tiếp theo của Synthesia. Công ty đang phát triển các tác nhân AI cho phép nhân viên doanh nghiệp tương tác trực tiếp với tri thức nội bộ, đặt câu hỏi, tham gia mô phỏng tình huống và nhận câu trả lời cá nhân hóa.

Các dự án thử nghiệm ban đầu cho thấy mức độ tương tác cao hơn và tốc độ truyền tải kiến thức nhanh hơn so với phương pháp đào tạo truyền thống. Điều này lý giải vì sao Synthesia xem các tác nhân AI như một trụ cột chiến lược trong tương lai, bên cạnh việc tiếp tục cải tiến nền tảng hiện có.

CEO Victor Riparbelli cho rằng sự thành công của Synthesia đến từ sự hội tụ của hai xu hướng lớn: sự tiến hóa nhanh chóng của công nghệ AI và nhu cầu cấp thiết của doanh nghiệp trong việc nâng cao kỹ năng nhân sự. Khi tri thức trở thành tài sản quan trọng nhất, các công cụ AI giúp doanh nghiệp quản lý và phân phối tri thức hiệu quả sẽ trở thành thị trường tỷ đô.

Mô hình thanh khoản cho nhân viên: tín hiệu mới của startup AI

Việc cho phép nhân viên bán cổ phần trong giai đoạn chưa IPO là bước đi hiếm hoi đối với một startup công nghệ tại Anh. Tuy nhiên, theo các chuyên gia, đây có thể trở thành xu hướng mới khi các công ty tư nhân kéo dài thời gian niêm yết.

Synthesia hiện có hơn 500 nhân viên và mạng lưới văn phòng trải dài từ London đến Amsterdam, Munich, New York và Zurich. Với quy mô này, việc tạo thanh khoản cho nhân viên không chỉ mang ý nghĩa tài chính mà còn là công cụ giữ chân nhân tài trong cuộc cạnh tranh AI ngày càng khốc liệt.

Theo Alexandru Voica, mô hình thanh khoản xuyên biên giới dành cho nhân viên có thể trở nên phổ biến hơn trong tương lai, đặc biệt khi các startup AI tiếp tục duy trì trạng thái tư nhân lâu hơn so với các thế hệ công ty công nghệ trước đây.

Synthesia và bài toán kinh tế của AI

Câu chuyện của Synthesia phản ánh một thực tế quan trọng: AI không chỉ là cuộc chơi công nghệ mà còn là bài toán kinh tế. Trong khi nhiều startup AI vẫn loay hoay tìm kiếm mô hình doanh thu, Synthesia đã chứng minh rằng AI doanh nghiệp có thể trở thành một thị trường bền vững.

Quan trọng hơn, thành công của Synthesia cho thấy AI đang dịch chuyển từ công cụ hỗ trợ sang nền tảng chiến lược của doanh nghiệp. Khi đào tạo nhân sự, quản lý tri thức và tương tác nội bộ được tự động hóa bằng AI, cấu trúc tổ chức của doanh nghiệp có thể thay đổi sâu sắc.

Một số câu hỏi về Synthesia